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平等的目标

《皇冠集团app下载》的出台是为了确保免受歧视, 基于特定特征(称为受保护特征)的骚扰和受害. 为学校, this means that it is unlawful to discriminate against students or treat them less favourably because of their gender; race; disability; religion or belief; gender reassignment; sexual orientation; pregnancy or maternity.

平等法案规定学校和其他公共机构必须:

  • 鼓励良好的关系,确保每个人都有平等的机会.
  • 消除非法歧视、骚扰和伤害.
  • 帮助确保每个人都有平等的机会充分利用自己的生活和才能. 

这符合澳门皇冠手机版app在平等法案下的职责, 澳门皇冠手机版app评估与平等相关的现有做法,并考虑帮助澳门皇冠手机版app进一步改善的目标.

这些目标是:

  1. 促进文化了解, 认识和尊重不同种族之间的不同宗教信仰在澳门皇冠手机版app的学校社区.
  2. 监督和促进各类学生参与学校的课外生活, 包括领导机会, 特别是有特殊教育需要和残疾的学生.
  3. Actively close gaps in attainment and achievement between students and all groups of students; especially students eligible for free-school meals, 有特殊教育需要及残疾的学生, 照顾少数民族儿童和学生.
  4. 继续为学生改善学校的无障碍环境, 残疾工作人员和访客, 包括进入专业教学区.
  5. 努力确保担任领导职务的人员的组成和代表能反映当地社区的情况.
  6. 减少学生在学校使用恐同、性别歧视和种族主义语言的发生率.

上述目标每年都会检讨. 更多信息可以在这里找到 2010年平等法案 和 公营部门平等责任.

请访问 橡树信托平等页面 为进一步的信息.